Titre : Le Christianisme social : revue mensuelle
Auteur : Mouvement français du christianisme social. Auteur du texte
Éditeur : [s.n.] (Paris)
Date d'édition : 1910-06-20
Contributeur : Gounelle, Élie (1865-1950). Directeur de publication
Notice du catalogue : http://catalogue.bnf.fr/ark:/12148/cb327413927
Type : texte texte
Type : publication en série imprimée publication en série imprimée
Langue : français
Format : Nombre total de vues : 8520 Nombre total de vues : 8520
Description : 20 juin 1910 20 juin 1910
Description : 1910/06/20 (A23,N6). 1910/06/20 (A23,N6).
Droits : Consultable en ligne
Identifiant : ark:/12148/bpt6k5425891n
Source : Bibliothèque nationale de France, département Collections numérisées, 2008-82414
Conservation numérique : Bibliothèque nationale de France
Date de mise en ligne : 26/11/2008
Etudes sociales
Le Travail des Femmes en France
(SECONDE PARTIE)
Les Réformes
I
Législation
Un certain nombre de mesures législatives, réglementant le
travail des femmes, ont amélioré sa situation depuis un quart de
siècle.
Nous esquissons ici les principales :
La loi du 2 novembre 1892, modifiée par la loi du 30 mars 1900,
est actuellement en vigueur. Elle fixe à dix heures la journée du
travail pour les femmes et les enfants au-dessus de treize ans, tra-
vaillant hors de chez eux dans des industries privées ou de l'Etat.
Le travail de nuit, c'est-à-dire compris entre 9 heures du soir et 5
5 heures du malin, est prohibé en principe, mais jusqu'ici (Je nom-
breuses exceptions ont été autorisées. Elles sont permanentes dans
les établissements à feu continu. Elles sont temporaires dans les
industries dites « saisonnières s : les ouvrières au-dessus de dix-huit
ans peuvent alors veiller jusqu'à 11 heures soixante fois par an, à
condition que la journée ne dépasse pas douze heures cl soit coupée
par un ou plusieurs repos dont la durée totale ne peut être moins
d'une heure. Mais par suite d'un décret du 17 février 1910 (1),
dont les dispositions seront applicables à dater du 1er juillet
1910, ces dérogations ne seront autorisées que dans la confection
des vêtements et chapeaux de grand deuil pour femmes et enfants.
Nous remarquons en passant, que d'après une enquête de l'Office
du travail sur le travail de nuit, dans le département de la Seine,
(1) Journal officiel, 19 février 1910.
Le Travail des Femmes en France
(SECONDE PARTIE)
Les Réformes
I
Législation
Un certain nombre de mesures législatives, réglementant le
travail des femmes, ont amélioré sa situation depuis un quart de
siècle.
Nous esquissons ici les principales :
La loi du 2 novembre 1892, modifiée par la loi du 30 mars 1900,
est actuellement en vigueur. Elle fixe à dix heures la journée du
travail pour les femmes et les enfants au-dessus de treize ans, tra-
vaillant hors de chez eux dans des industries privées ou de l'Etat.
Le travail de nuit, c'est-à-dire compris entre 9 heures du soir et 5
5 heures du malin, est prohibé en principe, mais jusqu'ici (Je nom-
breuses exceptions ont été autorisées. Elles sont permanentes dans
les établissements à feu continu. Elles sont temporaires dans les
industries dites « saisonnières s : les ouvrières au-dessus de dix-huit
ans peuvent alors veiller jusqu'à 11 heures soixante fois par an, à
condition que la journée ne dépasse pas douze heures cl soit coupée
par un ou plusieurs repos dont la durée totale ne peut être moins
d'une heure. Mais par suite d'un décret du 17 février 1910 (1),
dont les dispositions seront applicables à dater du 1er juillet
1910, ces dérogations ne seront autorisées que dans la confection
des vêtements et chapeaux de grand deuil pour femmes et enfants.
Nous remarquons en passant, que d'après une enquête de l'Office
du travail sur le travail de nuit, dans le département de la Seine,
(1) Journal officiel, 19 février 1910.
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